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2023版宁夏回族自治区注册安全师考试历年题库

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    一.单选题(共有70题,只有一个正确答案,错选不得分)

    第题:在管理中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是()。

    A.强制原理

    B.人本原理

    C.激励原则

    D.动力原则

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    第1题:从国家煤矿安全监察局.省级煤矿安全监察局到各煤矿安全监察分局实行(),人.财.物全部归中央负责。

    A.垂直管理

    B.监察和管理分开

    C.分区监察

    D.国家监察

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    第2题:生产经营单位名称.法定代表人或者主要负责人发生变化的,在发生变化之日起()日内进行申报。

    A.10

    B.15

    C.20

    D.30

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    第3题:“安全第一”,就是在生产经营活动中,在处理保证安全与生产经营活动的关系上,要始终把安全放在首要位置,优先考虑从业人员和其他人员的人身安全,实行()的原则。

    A.“预防为主”

    B.“以人为本”

    C.“四不放过”

    D.“安全优先”

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    第4题:《劳动法》规定,用人单位必须建立.健全(),严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

    A.安全生产责任制度

    B.安全生产监控制度

    C.安全生产报告制度

    D.劳动安全卫生制度

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    第5题:从只注重操作人员的不安全行为到开始考虑如何通过改善物的可靠性来提高复杂系统的安全性,从而避免事故。这一观点是包括在()理论中的。

    A.系统安全理论

    B.事故频发倾向理论

    C.海因里希因果连锁理论

    D.能量意外释放理论

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    第6题:某企业在安全文化建设中,提出“三不伤害”原则,建立相应的机制以促使“三不伤害”原则落实到每个岗位,做到“个人自扫门前雪,还管他人瓦上霜”,取得较好效果。这主要发挥了企业安全文化功能中的()。

    A.辐射功能

    B.凝聚功能

    C.激励功能

    D.同化功能

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    第7题:事故频发倾向理论认为工业事故发生的主要原因是()。

    A.设备故障

    B.少数有精神或心理缺陷的工人

    C.违章或违规操作

    D.安全生产管理松散

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    第8题:()不属于事件树分析步骤。

    A.判定安全功能

    B.发展事件树和简化事件树

    C.职工技能培训

    D.确定初始事件

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    第9题:对分类资料各类别数值大小进行比较宜选用的统计图是()。

    A.散点图

    B.条图

    C.半对数线图

    D.线图

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    第10题:作业场所职业卫生监督检查工作实施()。

    A.属地管理

    B.当地人民政府管理

    C.国家安全生产监督管理总局负责

    D.分级监管.属地管理

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    参考解析:作业场所职业卫生监督检查工作实施分级监管.属地管理。


    第11题:()是指对各级负责人.各职能部门以及各类施工人员在管理和施工过程中应当承担责任做出的明确规定

    A.企业安全生产管理制度

    B.安全生产规章制度

    C.安全生产责任制

    D.管理部门安全生产责任制度

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    第12题:按照轨迹交叉理论,可以通过避免()运动轨迹交叉,来预防事故的发生。

    A.人的行为与设备故障两种因素

    B.设备故障与安全管理缺陷两种因素

    C.安全管理上的缺陷与人的行为两种因素

    D.人与物两种因素

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    第13题:以下的论点中,()不属于“偶然损失原则”的论点。

    A.事故后果及其严重程度都是随机的。

    B.反复发生的同类事故,并不一定产生完全相同的后果。

    C.事故后果及其严重程度是难于预测的,因此,无论事故损失大小,都必须做好预防工作。

    D.为了预防事故的发生,就要从根本上消除事故发生的可能性。

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    第14题:根据《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》(GB6721—1986),伤亡事故经济损失是指企业职工在劳动生产过程中发生伤亡事故所引起的经济损失,包括直接经济损失和间接经济损失。直接经济损失中善后处理费用包括()。

    A.现场抢救费用.清理现场费用.事故罚款和赔偿费用.补助及救济费用

    B.处理事故的事务性费用.现场抢救费用.清理现场费用.丧葬及抚恤费用

    C.处理事故的事务性费用.现场抢救费用.事故罚款和赔偿费用.补助及救济费用

    D.处理事故的事务性费用.现场抢救费用.清理现场费用.事故罚款和赔偿费用

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    第15题:生产经营单位对从业人员安全生产教育一般采取厂.车间和班组三级安全教育形式。下列属于班组安全生产教育主要内容的是()。

    A.从业人员安全生产权利

    B.单位安全生产规章制度

    C.岗位安全操作规程

    D.从业人员安全生产义务

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    第16题:《生产安全事故报告和调查处理条例》规定了对事故单位.事故单位主要负责人及有关负责人的处罚,对有关人员及中介机构的处理,对政府及其有关各级人员的处分等内容,体现了安全生产的()。

    A.“轻典治平”

    B.“重典治乱”

    C.“中典治中”

    D.“依法治国”

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    第17题:一个完善的应急预案按相应过程包括方针与原则.应急策划.应急准备.应急响应.现场恢复.预案管理与评审6个一级关键要素。机构与职责.应急资源.教育培训与演练.互助协议等二级要素属于一级要素中的()。

    A.方针与原则

    B.应急策划

    C.应急准备

    D.应急响应

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    第18题:鉴于事故的不确定性和突发性,预警机制必须以()为重要原则。

    A.完备

    B.高效率

    C.全面连贯

    D.准确

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    第19题:安全生产操作规程由()负责组织制定。

    A.企业总经理

    B.项目负责人

    C.专职安全人员

    D.企业总工程师

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    第20题:某建筑公司到定点经营单位购买具有“三证一标志”的安全防护用品,这些物品须经()验收,并对其防护功能进行必要的检查方可使用。

    A.产品生产厂家质检部门

    B.本单位安全生产管理部门

    C.有检验资质的中介机构

    D.当地政府安全生产监管部门

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    第21题:总承包单位与分包单位对分包工程的安全生产承担()责任

    A.领导

    B.直接

    C.一般

    D.连带

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    第22题:施工组织设计应当根据现行有关技术标准.规范.施工图设计文件并根据工程特点.施工方法.劳动组织和作业环境等具体情况并结合企业.项目部实际编制编制时要遵循()的原则明确项目的质量.环境.职业健康安全管理目标要求内容全面.突出主要施工工序的施工方法和确保工程安全.质量的技术措施要有针对性.可行性和可操作性。

    A.D(实施)—P(计划)—C(检查)—A(处理、提高)

    B.P(计划)一D(实施)—C(检查)一A(处理、提高)

    C.P(计划)—C(检查)—D(实施)—A(处理、提高)

    D.P(计划)—D(实施)一A(处理、提高)—C(检查)

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    第23题:常用的安全评价方法中,()是一种定性的安全评价方法。

    A.故障假设分析方法

    B.预先危险分析方法

    C.危险和可操作性研究方法

    D.危险指数方法

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    第24题:()是以若干单位工程组成的群体工程或特大型项目为主要对象编制的施工组织设计对整个项目的施工过程起统筹规划.重点控制的作用。换页

    A.施工组织总设计

    B.专项施工方案

    C.单位施工组织设计

    D.技术交底

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    第25题:四级危险源应达到的受控标准是()。

    A.a级以上

    B.b级以上

    C.c级以上

    D.d级以上

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    第26题:适当开展跨地区.跨部门.跨行业的综合性演练,充分利用现有资源,努力提高应急演练效益体现了应急演练的()原则。

    A.结合实际.合理定位

    B.精心组织.确保安全

    C.着眼实战.讲求实效

    D.统筹规划.厉行节约

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    第27题:()的目的是要求生产经营单位确立和完善组织保障,以便正确.有效地实施与运行职业健康安全管理体系及其要素。

    A.职业健康安全方针

    B.制定管理方案

    C.组织

    D.检查与评价

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    第28题:依法对全国安全生产实施综合监督管理的是()。

    A.行业监督管理部门

    B.国家安全生产监督管理总局

    C.国务院

    D.国家安全质量监督管理总局

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    第29题:()是一种对系统工艺过程或操作过程的创造性分析方法,该方法比较简单。

    A.危险指数方法

    B.安全检查表方法

    C.故障假设分析方法

    D.预先危险分析方法

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    参考解析:故障假设分析方法是一种对系统工艺过程或操作过程的创造性分析方法。


    第30题:实现安全发展的()是认真切实地贯彻落实好安全生产法规.制度和措施。

    A.前提和基础

    B.前提和保障

    C.根本和落脚点

    D.基础和保障

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    第31题:国务院安委会办公室于2009年组织开展了安全生产“三项行动”,2010年继续深化开展此项工作。下列有关安全生产的活动中,不属于“三项行动”重点内容的是()。

    A.依法进行打击或查处无证或证照不全从事生产.经营.建设的行为

    B.加大安全科研投入力度,开展重大安全关键技术攻关活动

    C.大力开展安全生产法律法规.规章制度的宣传教育活动,增强员工安全法制意识

    D.严格治理高危行业安全生产费用提取使用.安全生产风险抵押金交纳等经济政策落实不到位的行为

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    第32题:从长远看,低成本.高效率的()措施是减少事故损失的关键。

    A.准备

    B.响应

    C.预防

    D.恢复

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    第33题:在分析某事故发生的风险时,统计得出该事故发生的概率为Q,事故造成的严重程度为S,经济损失金额为W,统计时间为T,则该事故发生的风险是()。

    A.sq

    B.sq/t

    C.w/st

    D.wq

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    参考解析:事故发生的风险是事故发生概率和严重程度的乘积。


    第34题:方差的平方根即为()。

    A.全距

    B.标准差

    C.总体方差

    D.四分位数间距

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    第35题:安全生产领导小组(委员会)由()任组长负责领导企业安全生产管理工作组织制定企业安全生产中长期管理目标审议.决策重大安全事项。

    A.企业法定代表人

    B.项目负责人

    C.专职安全人员

    D.项目经理

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    第36题:描述计量资料频数分布的统计图是()。

    A.散点图

    B.线图

    C.直方图

    D.条图

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    第37题:在各类有机非电解质之间,其毒性大小依次为()。

    A.芳烃>醇>酮>环烃>脂肪烃

    B.醇>芳烃>酮>环烃>脂肪烃

    C.芳烃>酮>醇>环烃>脂肪烃

    D.芳烃>醇>环烃>酮>脂肪烃

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    第38题:某小区一住宅电梯检验有效期截至2012年11月8日,该小区物业管理公司应于2012年10月8日前向相应的()申报定期检验。

    A.安全生产监督管理部门

    B.质量技术监督管理部门

    C.住房城乡建设管理部门

    D.特种设备检验检测机构

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    第39题:()是国家安全生产方针.政策.法律.法规在建设工程施工过程中的具体落实。

    A.安全生产责任制

    B.安全生产规章制度和操作规程

    C.安全生产管理制度

    D.管理部门安全生产责任制度

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    第40题:建筑施工企业应根据国家安全生产法律法规结合本单位的实际建立健全以()为核心的安全生产规章制度和操作规程实现建筑施工企业安全生产工作制度化.规范化.科学化管理。

    A.安全生产操作规程

    B.安全生产规章制度

    C.安全生产责任制

    D.管理部门安全生产责任制度

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    第41题:进行电焊气焊等具有火灾危险的作业人员和自动消防系统的操作人员,必须()。

    A.满十六周岁

    B.持证上岗

    C.具有相应学历

    D.无妨碍从事本工种作业的疾病

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    第42题:下列选项中,不属于职业性危害因素按其来源分类的是()。

    A.作业环境

    B.劳动过程

    C.生产工艺过程

    D.化学因素

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    第43题:普查在医学领域的适用范围不包括()。

    A.发病率较高的疾病

    B.具有灵敏度和特异度较高的检查或诊断方法

    C.普查方法便于操作,但不易于接受

    D.具有实施条件

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    第44题:()对建设工程安全生产.文明施工费用的使用负总责

    A.建设单位

    B.工程总承包单位

    C.监理单位

    D.分包单位

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    第45题:通常可以通过改进抽样方法和增加样本量等方法来减少()。

    A.系统误差

    B.抽样误差

    C.随机测量误差

    D.人为测量误差

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    第46题:恶劣气象条件.噪声.振动.电磁辐射等物理性职业危害因素容易引起各种职业病,下列可以造成职业性白内障的物理因素是()。

    A.红外线

    B.紫外线

    C.激光

    D.x射线

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    第47题:近几年来,我国每年因各类事故死亡人数都在()万人左右,发生各类事故100多万起。

    A.5

    B.10

    C.20

    D.30

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    第48题:某金属露天矿山为了节省开支,拟将建设项目安全预评价和验收评价工作整体委托。露天矿项目经理就安全预评价和验收评价的机构和评价人员等相关问题咨询了有关人员。依据《安全评价机构管理规定》,下列关于安全评价委托的说法中,正确的是()。

    A.预评价和验收评价可由同一评价机构承担,评价人员可以相同

    B.预评价和验收评价可由同一评价机构承担,评价人员必须不同

    C.同一对象的预评价和验收评价应由不同评价机构承担

    D.经主管部门同意,预评价和验收评价可由同一评价机构承担

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    第49题:事故法则说明,要防止重大事故的发生必须要减少和消除()。

    A.无伤害事故

    B.轻伤事故

    C.重伤事故

    D.死亡事故

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    第50题:()的目的是为职业安全健康管理体系建立和实施提供基础,为职业安全健康管理体系的持续改进建立绩效基准。

    A.学习与培训

    B.体系策划

    C.文件编写

    D.初始评审

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    第51题:生产安全事故分为责任事故和非责任事故两大类。下列行为或原因导致的事故,可认定为非责任事故的是()

    A.违背自然规律的行为导致的事故

    B.违法行为导致的事故

    C.违反规程的行为导致的事故

    D.无法预测的原因导致的事故

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    第52题:根据有关事故统计报告的规定,除道路交通.火灾和水上交通事故之外的其他事故,人员失踪超过()日的,可以按照死亡事故进行统计报告。

    A.7

    B.15

    C.30

    D.60

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    第53题:下列叙述中()为与异常气象条件无关的职业病。

    A.高原病

    B.减压病

    C.中暑

    D.噪声聋

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    参考解析:异常气象条件指高温作业.高温强热辐射.高温高湿;其他异常气象条件指低温作业.低气压作业等。列入国家职业病目录的有以下3种:中暑.减压病.高原病。


    第54题:人本原理中的激励原则,是指以科学的手段,激发人的(),使其充分发挥积极性.主动性和创造性,从而实现有效的管理。

    A.内在潜力

    B.创造热情

    C.个人兴趣

    D.合作精神

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    第55题:()作为管理的主要组成部分,遵循管理的普遍规律,既服从管理的基本原理与安全,又有特殊的原理与原则。

    A.安全管理

    B.安全生产管理

    C.员工素质管理

    D.企业风险管理

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    第56题:应急预案的()是针对应急预案中全部或大部分应急响应功能,检验.评价应急组织应急运行能力的演练活动。

    A.桌面演练

    B.现场演练

    C.全面演练

    D.功能演练

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    第57题:下列选项中,()不可以由基本致因因素的事故发生概率计算整个评价系统的事故发生概率。

    A.马尔可夫模型分析

    B.统计图表分析法

    C.模糊矩阵法

    D.气体绝热扩散模型

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    第58题:下列不属于地方煤矿安全监管机构主要履行的职责的是()。

    A.对本地区煤矿安全进行日常检查,对煤矿违法违规行为依法作出现场处理或者实施行政处罚

    B.对地方煤矿监管工作进行检查指导

    C.依法组织关闭不具备安全生产条件的矿井

    D.监督煤矿企业事故隐患的整改并组织复查

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    第59题:进行建设项目安全验收评价时,(环球网校安全工程师频道为您整理)依据的文件是项目的()。

    A.建议书

    B.可行性研究报告

    C.初步设计和变更设计

    D.消防验收报告

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    第60题:根据能量转移理论的概念,能量逆流于人体造成的伤害分为两类。其中,第一类伤害是指()。

    A.影响局部或全身性能量交换引起的伤害,如冻伤等。

    B.不正常的或不希望的能量释放造成的局部或全身性的伤害,如中毒伤害等。

    C.由于能量超过人体的损伤临界值导致局部或全身性的伤害,如物体打击伤害等。

    D.由于接触的能量不能被屏蔽导致的局部或全身性的伤害,如触电伤害等。

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    第61题:职业卫生调查设计中,调查研究各个环节中最核心的问题是()。

    A.确定调查对象和观察单位

    B.明确调查目的

    C.确定并选择调查方法

    D.确定观察指标

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    第62题:新工人进入生产岗位前应安排做好体检工作,分配工作时应执行有关职业禁忌症的规定,这是()的职责。

    A.安全专职机构

    B.人事.劳资部门

    C.卫生保健部门

    D.计划部门

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    第63题:下列生产安全事故中,不属于特别重大事故的是()。

    A.一次造成30人以上(含30人)死亡

    B.一次造成100人以上(含100人)重伤(包括急性工业中毒)

    C.一次造成1亿元以上(含1亿元)直接经济损失

    D.一次造成10—29人死亡

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    第64题:()是安全生产法律体系中的一个重要组成部分也是安全生产管理的基础和监督执法工作的重要技术依据

    A.安全生产规章

    B.安全生产标准

    C.安全生产执法体系

    D.安全生产管理机构

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    第65题:《安全生产法》第六十八条规定,()级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内特大生产安全事故应急救援预案,建立应急救援体系。

    A.县

    B.市

    C.省

    D.地区

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    第66题:职业健康安全管理体系审核的()是现场审核前必不可少的重要环节。

    A.申请

    B.合同评审

    C.策划和准备

    D.受理

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    第67题:预警信息管理系统以()为基础,专用于预警管理的信息管理,主要是监测外部环境与内部管理的信息。

    A.计算监测技术

    B.质量管理系统

    C.数据库处理系统

    D.管理信息系统

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    第68题:按照(),安全评价方法可分为设备(设施或工艺)故障率评价法.人员失误率评价法.物质系数评价法.系统危险性评价法等。

    A.安全评价的逻辑推理过程

    B.安全评价结果的量化程度

    C.安全评价要达到的目的

    D.安全评价对象的不同

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    第69题:根据骨牌理论提出的防止事故措施是()。

    A.防止能量失控转移

    B.防止人.物运动的时空交叉

    C.从骨牌顺序中移走某一个中间骨牌

    D.从事故模型中移走最后一个表示事故发生的图形

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    二.多选题(共有15题,正确答案大于一个,少选只得0.5分,错选不得分)

    第70题:生产经营单位安全生产标准化工作采用“()”动态循环的模式,建立并保持安全生产标准化系统。

    A.策划

    B.实施

    C.检查

    D.改进

    E.验收

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    参考解析:生产经营单位安全生产标准化工作采用“策划.实施.检查.改进”动态循环的模式,结合自身的特点,建立并保持安全生产标准化系统;通过自我检查.自我纠正和自我完善,建立安全绩效持续改进的安全生产长效机制。


    第71题:施工现场安全技术资料的内容包括()

    A.企业安全管理资料

    B.工程项目安全管理资料

    C.安全技术管理资料

    D.分包单位管理资料

    E.安全防护管理资料

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    第72题:《企业安全文化建设导则》(AQ/T9004-2008)给出了企业安全文化的定义:被企业组织的员工群体所共享的()的统一体。

    A.文化水平

    B.安全价值观

    C.态度

    D.道德

    E.行为规范

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    参考解析:《企业安全文化建设导则》(AQ/T9004-2008)给出了企业安全文化的定义:被企业组织的员工群体所共享的安全价值观.态度.道德和行为规范的统一体。安全文化的内容十分丰富,应主要包括:一是处于深层的安全观念文化;二是处于中间层的安全制度文化;三是处于表层的安全行为文化和安全物质文化。


    第73题:建筑施工企业安全生产责任制度主要包括下列哪些内容?()

    A.企业主要负责人安全生产责任

    B.技术负责人的安全生产责任

    C.各分支机构和项目负责人以及各职能管理人员的安全生产责任

    D.各岗位.各工种及生产班组人员的安全生产责任

    E.安全生产规章制度

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    第74题:若按发生作用的范围分标准又可分为()。

    A.国际标准

    B.行业标准

    C.部颁标准

    D.国家标准

    E.企业标准

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    第75题:关于“综合治理”提出的提高安全生产综合效率的基本方法有()。

    A.为保护建筑从业者的安全与健康提供法律保障

    B.为建筑活动各方责任主体的安全生产行为提供法律依据

    C.为政府主管部门依法加强安全生产监管提供法律依据

    D.为社会有关方面重视安全生产提供法律氛围

    E.为实现和谐社会保驾护航

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    第76题:根据建筑施工中发生的造成人员伤亡或者直接经济损失生产安全事故等级划分为()等级:

    A.特别重大事故

    B.重大事故

    C.较大事故

    D.一般事故

    E.质量事故

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    第77题:下列属于“安管人员”的法律责任主要有()

    A.“安管人员”隐瞒有关情况或者提供虚假材料申请安全生产考核的考核机关不予考核并给予警告;“安管人员”1年内不得再次申请考核。

    B.“安管人员”涂改.倒卖.出租.出借或者以其他形式非法转让安全生产考核合格证书的由县级以上地方人民政府住房城乡建设主管部门给予警告并处1000元以上5000元以下的罚款。

    C.建筑施工企业未按规定开展“安管人员”安全生产教育培训考核或者未按规定如实将考核情况记入安全生产教育培训档案的由县级以上地方人民政府住房城乡建设主管部门责令限期改正并处2万元以下的罚款。

    D.主要负责人.项目负责人未按规定履行安全生产管理职责的造成生产安全事故或者其他严重后果的按照《生产安全事故报告和调查处理条例》的有关规定依法暂扣或者吊销安全生产考核合格证书;构成犯罪的依法追究刑事责任。

    E.专职安全生产管理人员未按规定履行安全生产管理职责的造成生产安全事故或者其他严重后果的按照《生产安全事故报告和调查处理条例》的有关规定依法暂扣或者吊销安全生产考核合格证书;构成犯罪的依法追究刑事责任。

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    第78题:标准化工作主要指()和对标准的实施进行监督检查。

    A.制定标准

    B.组织实施标准

    C.评价标准

    D.改进标准

    E.考核

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    第79题:建筑施工企业应根据()等对安全生产管理规章制度和操作规程进行修订确保其有效和适用保证每个岗位所使用的为最新有效版本。

    A.评估情况

    B.安全检查问题

    C.事故案例

    D.绩效评定结果

    E.负责人意见

    F.责人意见

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    第80题:安全生产教育培训的类型应包括()以及各类证书的初审.复审培训。

    A.三级安全教育

    B.改变工艺和变换岗位时的安全教育

    C.日常教育

    D.混凝土工

    E.年度继续教育

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    第81题:以下那几项是运用强制原理的原则()。

    A.安全第一原则

    B.监督原则

    C.封闭原则.

    D.能级原则

    E.反馈原则

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    第82题:安全生产.文明施工费用由()组成。

    A.安全施工费

    B.文明施工与环境保护费

    C.临时设施费

    D.“三同时”要求初期投入的安全设施

    E.新建.改建.扩建项目安全评价费用

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    第83题:建设工程实行总承包的安全生产领导小组由()组成。

    A.总承包企业项目经理

    B.专业承包企业项目经理

    C.劳务分包企业项目经理

    D.总承包企业技术负责人

    E.总承包企业专职安全生产管理人员

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    第84题:我国建筑安全生产法律体系的特征是()。

    A.具有一般法律体系所具有的规范性.强制性的特征

    B.调整的关系是建筑工程产品生产过程中有关安全生产的各种关系

    C.由一系列不同位阶的法律规范性文件所构成的有机整体

    D.从法律规范性文件的外在形式上来看既有通常意义上的法律.行政法规.规章等也有被赋予法律效力的技术标准规范

    E.保护的对象是建筑活动的从业人员的生命安全和身心健康以及生产资料和国家财产

    F.它调整的内容涉及自然科学和社会科学两个领域因此既具有政策性特点又具有科学技术性特点

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