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考试题库资料网二建-法规及相关知识 2020-5-19 16:46:52

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第1题:劳动者解除劳动合同，应当提前()以书面形式通知用人单位。

A.7日

B.10日

C.30日

D.60日

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参考解析:《劳动合同法》第37条规定，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。

第2题:建设工程施工合同约定，施工企业未按节点工期完成约定进度的工程单位可解除合同，此约定属于合同的()

A.附条件解除

B.附期限解除

C.附期限终止

D.附条件终止

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参考解析:施工企业未按节点工期完成约定进度的工程单位可解除合同，此约定属于合同的附条件解除

第3题:根据《担保法》，债权人可以行使留置权的合同有()

A.施工合同

B.加工承揽合同

C.定金合同

D.借款合同

E.运输合同

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参考解析:《担保法》规定，因保管合同.运输合同.加工承揽合同发生的债权，债务人不履行债务的，债权人有留置权。

第4题:甲企业于2015年4月5日向建设单位提交了竣工验收报告，比合同约定工期提前7天，但建设单位以质量存在严重缺陷为由拒绝组织验收。双方经协商，于2015年4月20日提请有关部门进行质量鉴定，鉴定部门于2015年5月10日出具了工程质量合格的鉴定结论。则该工程的实际竣工日期不应为()。

A.2015年4月5日

B.2015年4月12日

C.2015年4月20日

D.2015年5月10日

E.2015年5月20日

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参考解析:当事人对建设工程实际竣工日期有争议的，按照以下情形分别处理:

第5题:关于建筑工程发包的说法，正确的做法是()。

A.建设工程只能招标发包，不能直接发包

B.发包人可以将一个单位工程的主体分解成若干部分发包

C.建筑材料.建筑构配件等也必须发包，并由承包人采购

D.总承包招标时，以暂估价形式包括在总承包范围内的货物达到国家规定规模标准的，应当由总承包中标人和工程建设项目招标人共同依法组织招标

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参考解析:本题考查工程发包制度。建设工程的发包方式主要有两种:招标发包和直接发包，A错误。禁止发包单位将建设工程肢解发包，所谓肢解发包指的是建设单位将应当由一个承包单位完成的建设工程分解成若干部分发包给不同的承包单位的行为，B错误。小规模的建筑材料.建筑构配件的釆购，可以由招标人进行，也可以由招标人委托承包单位进行，C错误。

第6题:某市质量监督站一科长李某因涉嫌制假被公安机关拘留.处以5000元罚款，没收其全部违法所得财产。市质量监督站知道此事后将李某开除，李某不服公安机关和质量监督站的做法，就以下事项提出行政复议，其中超出行政复议范围的事项是()

A.被拘留

B.被罚款5000元

C.被质量监督站开除

D.被没收违法所得

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参考解析:本题考查的是行政复议的范围，受理和复议决定，质量监督站对内的处理不能提起行政复议，参见教材P335

第7题:超过一定规模的危险性较大的分部分项工程专项方案应当召开专家论证，实行施工总承包的，由()组织召开。

A.监理单位

B.施工总承包单位

C.建设单位

D.相关专业承包单位