2020年甘肃省兰州注册安全师考核模拟练习题带专业知识

考试题库资料网生产法及法律知识科目 2020-4-26 13:54:39

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第1题:甲用人单位于2018年3月20日与劳动者乙签订一份期限为10个月的劳动合同。依据《劳动合同法》的规定，乙的试用期不得超过()个月。

A.1

B.2

C.3

D.6

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第2题:依据《行政许可法》的规定，被许可人以欺骗贿赂等不正当手段取得行政许可的，行政机关除依法给予行政处罚外，如取得的行政许可属于直接关系公共安全、人身健康、生命财产安全事项的，则许可人()年内不得再次申请该行政许可。

A.3

B.5

C.7

D.10

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参考解析:被许可人以欺骗、贿赂等不正当手段取得行政许可的，行政机关应当依法给予行政处罚;取得的行政许可属于直接关系公共安全、人身健康、生命财产安全事项的，申请人在3年内不得再次申请该行政许可;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第3题:依据《民用爆炸物品安全管理条例》的规定，爆破作业人员应当经考核取得爆破作业人员许可证，负责考核的部门是()

A.县级安全监管部门

B.设区的市级国防科技工业主管部门

C.设区的市级公安部门

D.设区的市级安全监管部门

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参考解析:爆破作业单位应当对本单位爆破作业人员、安全管理人员、仓库管理人员进行专业技术培训。爆破作业人员应当经设区的市级人民政府公安机关考核合格，取得《爆破作业人员许可证》后，方可从事爆破作业。

第4题:依据《煤矿安全监察条例》，煤矿安全监察的内容包括以下哪几个方面_____。

A.矿长安全任职资格

B.安全技术措施专项费用的提取和使用情况

C.职业卫生设施的审查和验收

D.专用设备的监督检查

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参考解析:《特种设备安全监察条例》规定，军事装备.核设施.航空航天器.铁路机车.海上设施和船舶以及矿山井下使用的特种设备.民用机场专用设备的安全监察不适用本条例。

第5题:4余某于2009年4月在甲市经安全技术培训并考核合格，取得特种作业操作证。次年9月，余某来到乙市打工，工作期间余某有违章作业，但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，下列关于余某的特种作业操作证复审的说法，正确的是()。

A.余某应在2012年9月前提出复审申请

B.余某可以向乙市考核发证机关提出复审申请

C.考核发证机关应当在收到余某复审申请之日起30个工作日内完成复审

D.考核发证机关对余某的复审不予通过

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参考解析:依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，特种作业操作证复审遵循下列程序:①特种作业操作证需要复审的，应当在期满前60日内，由申请人或者申请人的用人单位向原考核发证机关或者从业所在地考核发证机关提出申请，并提交社区或者县级以上医疗机构出具的健康证明、从事特种作业的情况、安全培训考试合格记录;②申请复审的，考核发证机关应当在收到申请之日起20个工作日内完成复审工作。有安全生产违法行为，并给予行政处罚的复审不予通过。本案中，余某并未受到行政处罚。

第6题:依据《安全生产法》的规定，安全生产工作应当坚持的“十二字方针”指的是()

A.以人为本、安全第一、持续发展

B.以人为本、生命至上、安全发展

C.安全第一、预防为主、综合治理

D.政府监管、行业自律、社会监督

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参考解析:第三条安全生产工作应当以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，强化和落实生产经营单位的主体责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。

第7题:某炼钢厂针对企业一危险较大的岗位制订了现场处置方案，依据《生产安全事故应急预案管理办法》的规定，对该处置方案，该厂应至少每()个月组织一次演练

A.12

B.6

C.3

D.1